Liste Offres d’Emploi

Stage en Audit de Janvier à Juin 2020

RSA propose des stages en audit d’une durée de 6 mois, de Janvier à juin 2020.  

Intégré(e) au pôle audit vous réaliserez un stage opérationnel et mènerez la vie d’un auditeur en participant pleinement à la réalisation de missions au sein de nos équipes d’audit.

Nous vous proposons un encadrement disponible et un programme de formation aux méthodologies et à l’approche d’audit.

La diversité de nos clients et notre approche non sectorisée vous permettront de participer à des missions dans des secteurs d’activité diversifiés et sur des profils d’entreprise divers.

Notre taille et notre mode d’organisation favorisent :

• un management de proximité
• une expérience plurielle avec différents managers et associés
• un stage responsabilisant et une prise de responsabilités rapides
• des interventions sur des missions variées.

Ce stage peut constituer une étape de pré-embauche, pour les postes d’auditeurs(trices) débutants ouverts pour la rentrée de septembre 2020.

En intégrant une structure comme RSA, vous rejoignez un cabinet à taille humaine, attaché aux valeurs d’excellence, de proximité et de responsabilité, qui vous propose d’évoluer dans un environnement de travail stimulant et bienveillant accordant une place importante à l’écoute, au partage et au respect de l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle.

Profil recherché

Vous êtes étudiant(e) en Master CCA, en Master II Audit d’une école de commerce, d’un cursus universitaire de 3ème cycle option finance d’entreprise ou audit

Vous disposez de bonnes bases en comptabilité ou en finance d’entreprise, vous êtes dynamique, autonome, rigoureux(seuse), curieux(seuse) vous aimez travailler en équipe et possédez un bon relationnel. Une bonne maîtrise de l’anglais écrit et oral est indispensable.

Vous pouvez aussi consulter notre site carrière :

Site carrière RSA

 RSA recherche un(e) Chef de Mission en Expertise Comptable

 

Vous avez une expérience confirmée, acquise en cabinet d’expertise-comptable ? Pour accompagner notre développement nous recherchons un(e) chef de mission en comptabilité. Nous vous proposons de rejoindre une équipe dynamique, passionnée et un environnement de travail stimulant et humain. Comme nous le faisons avec nos collaborateurs, nous vous accompagnerons dans votre évolution professionnelle en accordant une place importante à la formation, en respectant équilibre vie professionnelle et vie personnelle, et en vous permettant de gagner rapidement en responsabilités si vous le souhaitez. Nous vous permettrons dans le cadre de votre parcours chez RSA, d’exercer votre métier de façons différentes en évoluant au sein de postes variés.

  Votre mission :

Responsable d’un portefeuille clients (PME ou filiales de sociétés étrangères)

Encadrement et supervision de collaborateurs

Chargé de la supervision technique, vous êtes garant de la qualité technique des dossiers

Vous êtes le contact privilégié du client et assurez la gestion de la relation client.

  Profil :

 De formation comptable : Master CCA, DCG, DSCG…

4 à 5 années d’expérience minimum requises en cabinet

Une expérience de fonction similaire

La maîtrise de l’anglais est un plus

Vous êtes autonome, dynamique, rigoureux(euse), vous aimez travailler en équipe et la part de flexibilité que cela engendre.

Vous souhaitez vous investir dans la durée, développer et construire votre projet professionnel.

Alors ce poste est fait pour vous

Fort d’une centaine de collaborateurs, nous recherchons aujourd’hui pour accompagner notre développement un(e) collaborateur (trice) comptable expérimenté(e) parlant Chinois couramment, ayant envie de s’investir dans une structure à taille humaine offrant un cadre de travail structuré et une organisation solide.

Soucieux de vous accompagner dans votre développement professionnel, vous bénéficierez des formations dispensées au sein du cabinet et du réseau et participerez à des missions qui vous permettront d’appréhender des secteurs d’activités et des profils d’entreprises variés.

Nous sommes convaincus que c’est par la qualité et le professionnalisme de nos équipes que nous serons capables de faire la différence et de nous imposer comme un partenaire de qualité.

À ce titre, chaque collaborateur constitue un maillon essentiel de la chaîne de valeur du cabinet.

Notre développement nous permet de vous offrir des perspectives de carrière et d’évoluer ainsi  vers de nouvelles responsabilités en termes de compétences et de management.

Vos missions :

La diversité de nos missions nous permet de vous proposer

La responsabilité d’un portefeuille clients (PME ou filiales de sociétés Chinoises)

Chargé(e)  de la supervision technique, vous êtes garant de la qualité technique des dossiers sur lesquels vous intervenez

Vous êtes le contact privilégié du client et assurez la gestion de la relation client.

Profil :

 De formation comptable : BTS, DCG, DSCG, …

3 à 5 années d’expérience requises en cabinet

Une expérience de fonction similaire

Tenue et gestion de la comptabilité, élaboration des comptes annuels, de la liasse fiscale, des déclarations fiscales, de reportings.

La maîtrise du Chinois est indispensable . Vous devez parler Chinois couramment et connaître la culture des affaires chinoise.

Autonome, dynamique, rigoureux(euse) vous aimez travailler en équipe et la part de flexibilité que cela engendre.

Assistant comptable (H/F)

Vous êtes un(e) comptable avec l’envie d’apprendre, de progresser et d’évoluer dans un environnement stimulant. Nous vous proposons de rejoindre une équipe motivée et dynamique. Pour accompagner notre développement, nous recrutons des assistants comptables (H/F). 

Nous vous accompagnerons dans votre évolution professionnelle en accordant une place importante à la formation, en respectant équilibre vie professionnelle et vis personnelle et en vous permettant de gagner en responsabilités si vous le souhaitez. Nous vous offrirons l’opportunité d’exercer votre métier de façons différentes au sein de postes variés.

Nous avons plusieurs postes ouverts.

Votre mission :  

• Tenue de la comptabilité
• Déclaration fiscale
• Participation aux travaux d’arrêtés
• Préparation des reportings

– – Gestion d’un portefeuille clients de la tenue au bilan sous la supervision d’un chef de mission

— Gestion d’opérations comptables pour un client au sein d’un groupe projet sous la responsabilité d’un chef de missions

Ennemis de la monotonie, la diversité de nos clients et notre mode d’organisation vous permettront de participer à des missions variées dans des secteurs d’activité diversifiés et d’enrichir ainsi vos compétences, vos connaissances et votre valeur professionnelle.

• Vous avez acquis 2 ans d’expérience dans un poste similaire en cabinet

ou

• Vous êtes débutant mais avez réalisé des stages significatifs ou un parcours en alternance

ou

• Vous avez acquis une première expérience de deux ans au moins en entreprise

De formation comptable (Bac + 2/3, BTS, DUT, DCG, DSCG, Master CCA..), vous possédez de bonnes bases techniques.

 Volontaire, rigoureux, dynamique, ayant le sens du client et  aimant le travail d’équipe, vous savez faire preuve d’autonomie et de capacités d’adaptation.

 Vous possédez des qualités d’analyse et de synthèse.

 La maîtrise de  l’anglais est un plus.

Autonomie, prise de responsabilités rapide, dynamisme, formation, environnement de

travail stimulant, travail d’équipe et diversité des missions constituent notre recette.

Pour accompagner notre développement, nous recrutons un Responsable de mission et un

Chef de mission en audit (H/F), impliqués et désireux de construire un projet

professionnel.

Vous avez acquis au minimum 3 années d’expérience de l’audit en cabinet

Vous souhaitez vous investir dans un cabinet entrepreneurial, ouvert sur l’international et

orienté clients qui accorde une place importante aux relations humaines.

Vous êtes impliqué(e), rigoureux(seuse), curieux(seuse), doté(e) d’un bon relationnel, aimant

le travail d’équipe

Nous vous proposons :

• De rejoindre une équipe dynamique et un cadre de travail stimulant :

Notre pôle Audit représente une activité majeure du cabinet depuis sa création, contribuant à

sa notoriété et à son développement et réunit des équipes dédiées.

• De participer à des missions variées :

 Par la diversité des secteurs d’activité de nos clients

 Par la diversité des missions : des missions d’audit légal et contractuel mais

aussi des missions exceptionnelles telles que des audits d’acquisition, Transaction

services, des commissariats aux apports ou à la fusion, des audits de procédures, des

audits de fraude et diverses autres missions de conseil.

•  D’enrichir vos compétences, vos connaissances et votre valeur professionnelle

 Par un programme de formation soutenu : Rsa est attaché à l’accompagnement de

ses collaborateurs et investit particulièrement dans la formation. Les auditeurs

bénéficient d’un cursus de formation sur 4 ans auquel s’ajoutent des formations

techniques, juridiques, sectorielles, des formations sur l’actualité légale, fiscale, et des

formations personnalisées selon les besoins de chacun.

 Par un encadrement de proximité qui facilite une rapide montée en compétences :

Vous évoluerez au sein de plusieurs équipes, avec différents assistants, managers et

associés qui vous accompagnerons sur les missions au quotidien

•  De bénéficier d’une prise de responsabilités rapide :

La flexibilité et notre modèle organisationnels facilitent et encouragent une prise de

responsabilités rapide pour tous ceux se reconnaissant dans ce modèle et souhaitant s’investir

•  D’évoluer dans un cadre favorisant le respect de l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle